Zabrana zapošljavanja u trudnoći?
Čim trudnica obavijesti svog poslodavca da je trudna, pod posebnom je pravnom zaštitom. Na primjer, postoje sljedeći propisi: Zakon o zaštiti majčinstva (MuSchG) Pravilnik o smjernicama za zaštitu majčinstva (MuschVo) Pravilnik o zaštiti majki na radu (MuSchArbV) Pravilnik o biološkim tvarima (BioStoffV) Svi oni imaju jedan cilj: zaštititi… Zabrana zapošljavanja u trudnoći?